北京西城用友软件教程，北京通汇恒信科技100安全
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目前，IT技术在帮助企业转型升级、管理提升上，从优化/改进、升级，进入了重塑管理的新阶段，尤其以新技术为核心推动企业在经营管理模式上，发生了重大的变化。为此，2013年，用友公司将在行业管理信息化领域结合‘平台化发展，产业链共赢’的总体策略，推进‘平台升级、行业聚焦、深度经营’，为不同行业的企业与产业链合作伙伴创造更大的价值。”

2013年，用友制造业务布局重点覆盖工业流程制造业、消费品流程制造业、离散制造业、装备制造业等核心细分行业，并以行业价值指标体系为核心，针对行业需求提供一体化的整合方案及服务。目前，用友制造拥有19个大类行业、100多个细分行业解决方案，构建了1000多个制造行业最佳实践模型，可以从集团管控、业务经营、生产管理、现场控制等方面全面深入地为中国制造企业信息化提供全生命周期的管理服务。

企业使用管理软件是为了增强企业的核心竟争力，信息化社会带来的产业变革，社会的发展经济的进步，已不再允许企业再停留在十年前的手工化，为了提高产量，开始了机械化的进程，这表示企业在进步，社会在发展，是身不由已的变革，如果一个企业还停留在手工化，它的竟争力就比同行少了很多，同样管理也是在提升，更深层次的更新着，不断的从国外引进先进的管理技术，而ERP是其中的一种信息化成功案例，尖端的企业因为有了ERP管理，企业的信息流更具正确及时效性，当然这样将企业在搜集信息的时间已减短到最低，只需电脑一运行，几分甚至几秒钟就能得到结果，如果用手工帐，要多久能达到这样的效果，时间就是金钱，对于生意人来讲，时间就决定了竞争力，谁能赢得时间谁就有机会赢得客户。

用友软件股份有限公司再带大家来了解下管理软件给企业带来的好处：
1．使企业的业务流程化，规范化，固定化，使企业的员工的工作更有效率，更有意义（摆脱烦琐的低级劳动），更专业，减少出错率，提升企业的运营效率和效果；
2．使企业的管理者更清晰的了解企业的运营情况，为企业的管理提供有力支持；　　3．使企业的人事、行政、财务、生产、供应、销售的数据统一，使管理者得以在真实数据的基础上做出决策分析，避免盲目决策带来的风险及损失。.

用《用友软件》做管理软件是值得你投资的生产工具，管理精确了，决策科学了，客户满意度提高了，你的投入短期内就能收回。

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以上推广文章，与本公司产品和服务无关！

压缩例行事务的处置时间，使HR管理者能考虑更多战略层次的问题。提升HR管理的层次。需要的符合其管理经验的eHR大家一起合作的胜利，而不是仅仅购买一个产品。近年来，上海氯碱化工的部门领导逐渐实现了年轻化，35岁左右的中层管理人员不断增多，年轻的领导人是信息化的

环境下成长起来的一方面对计算机的依赖比较深，没有什么排斥感，另一方面对信息化的好处认识也更深刻。eHR实施也顺理成章的提上了日程。上海氯碱化工作为一个大企业，信息化方面当然不会是一片空白，事实上在1998年上海氯碱化工就自己开发过eHR项目，但是由于并不专业，

所以想把他替换掉。2003年氯碱化工的领导拍板，投资100多万启动eHR项目。东软集团是中国领先的软件与解决方案提供商。于1991年在东北大学创建。经过十多年的发展，已经成为一家以软件技术为核心，以软件与服务、数字医疗、IT教育与培训为主要业务领域，集软件研究、设计

、开发、制造、销售、培训与服务为一体化的解决方案提供商。东软是2001年开始涉足人力资源信息化，eHR实施领域有相当的经验，氯碱化工是东软在化工行业第一个eHR项目，由于eHR实施共性较强，所以此次项目也相当顺利。但是如果单纯的认为是经验导致了项目的胜利那可就错了

应该说，东软涉足人力资源信息化领域的还不算长，业内在该领域比东软资深的企业大有人在东软在人力资源信息化领域，甚至其他领域屡传捷报的真正原因与东软的企业文化有关。面对IT这个充溢变化和竞争的行业，东软以提供整体的解决方案而立足，正如东软集团董事长、总裁刘

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